Gli esperti sono giunti alla conclusione che, in caso di un soggiorno prolungato per il figlio padre comportamento sul lavoro, spesso non diventa abbastanza adeguata. I risultati della ricerca possono essere trovati nelle fonti di ABC News. Soprattutto allarmato per la situazione nelle famiglie ucraine Nazioni Unite.
Il padre-figlio workaholic bambino che cresce problema
Le origini di cattiva condotta
Trovato la chiave della felicità nella vita familiare. Ma i padri che non hanno il permesso di spendere un sacco di tempo per lavorare, crescere i figli che prima o poi avere problemi di comportamento. Gli scienziati hanno scoperto e sono stati anche in grado di dimostrare il legame tra il carico di lavoro e la settimana lavorativa il cattivo comportamento di un ragazzo. Perché la cultura figlio di comportamento? Autore indagini Sarah Johnson, che è Kutrinsky University, ha studiato la storia dei bambini 1989-1991. Si è basata su dati 2900 abitanti di Perth.
Statistiche studi
Le verifiche Johnson e colleghi hanno imparato sul comportamento dei bambini. Controllo "misure" condotte quando i bambini saranno cinque, otto e dieci anni. Del numero totale di genitori circa diciotto per cento dei padri ha lavorato per più di 55 ore a settimana. E quando si trattava di ragazzi, sono molto più disgustoso educati in confronto con i figli di padri che hanno lavorato meno di 55 ore.
Quello che è considerato un comportamento disgustoso
Sotto cattivo comportamento significava l'incapacità di controllare le proprie emozioni, aggressività, la disobbedienza. Nel frattempo, il carico di lavoro delle madri al lavoro non influisce sul comportamento dei figli, tuttavia, come il lavoro sul comportamento della figlia del Papa. Ma non possiamo escludere che l'effetto negativo può manifestarsi più tardi nella vita, o in qualsiasi altra forma.
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